Konsultacja z E-receptą 49.99 zł już w 15 minut!
Zwolnienie lekarskie od psychiatry - jakie kryteria trzeba spełnić, aby otrzymać L4?
Choroby psychiczne i zły stan zdrowia psychicznego stanowią coraz większe wyzwanie we współczesnej opiece zdrowotnej. Dotyczy to także kwestii zwolnień lekarskich. Aby otrzymać zwolnienie lekarskie od psychiatry (L4), pacjent musi spełniać kryteria związane z występowaniem problemów zdrowotnych, które uniemożliwiają wykonywanie pracy. Psychiatra ocenia stan psychiczny pacjenta, diagnozuje zaburzenia, takie jak depresja, zaburzenia lękowe czy inne choroby psychiczne, które wpływają na zdolność do pracy. Ważne jest, aby pacjent szczerze opisał swoje objawy i trudności, co umożliwi lekarzowi podjęcie decyzji o potrzebie zwolnienia.
Autor: Redakcja Erecept.pl
22.10.2024
Zwolnienie od psychiatry - najważniejsze informacje
- Zwolnienie od psychiatry jest pełnoprawnym dokumentem, który uprawnia do przerwy w pracy z powodu problemów psychicznych.
- Długość zwolnienia zależy od stanu zdrowia pacjenta i może być przedłużana na kolejne okresy, jeśli lekarz uzna to za konieczne.
- Zwolnienie może być wystawione w formie elektronicznej, co ułatwia jego przesłanie do pracodawcy.
- Pacjent ma prawo do zwolnienia bez obawy o stygmatyzację czy utratę pracy, a diagnoza psychiatryczna jest objęta tajemnicą lekarską.
e-Recepta Express
Do 1 godziny roboczej* Antykoncepcja stała, leki stałe, przedłużenie terapii w chorobach przewlekłych, leki na potencję.
59.99 zł
Rozpocznij konsultację
Antykoncepcja awaryjna
Do 1 godziny roboczej* Tabletka 'po', tabletka dzień po, tabletka do 72h, pigułka po.
59.99 zł
Rozpocznij konsultację
Czym jest elektroniczne zwolnienie lekarskie (E-ZLA)?
Elektroniczne zwolnienie lekarskie (E-ZLA) to nic innego jak zwolnienie lekarskie w formie elektronicznej. System ten obowiązuje od 1 grudnia 2018 roku i od tego czasu lekarze mają obowiązek wystawiania zwolnień lekarskich wyłącznie drogą elektroniczną.
Zwolnienie lekarskie jest udostępniane zarówno do Platformy Usług Elektronicznych płatnika składek, jak i systemu ZUS, dzięki czemu pracownik nie musi dostarczać zwolnienia pracodawcy, a osoba prowadząca działalność gospodarczą do ZUS-u (Zakład Ubezpieczeń Społecznych).
Należy jednak pamiętać, aby powiadomić pracodawcę o swojej nieobecności najpóźniej w 2. dniu nieobecności (zgodnie z przepisami prawa pracy).
Zobacz także: Zwolnienie lekarskie (L4) - wszystko, co musisz wiedzieć! Ile może trwać?
Jakie są najważniejsze zalety dotyczące elektronicznego zwolnienia lekarskiego?
Najważniejsze zalety zwolnienia lekarskiego w formie elektronicznej (E-ZLA) to:
stały i bezpieczny dostęp do zwolnień lekarskich w Internetowym Koncie Pacjenta (IKP);
krótszy czas wystawienia zwolnienia (lekarz podczas procedury ma dostęp do wszystkich danych zarówno samego pacjenta, jak i jego pracodawcy czy członków rodziny - w przypadku konieczności zaopiekowania się wybranym członkiem rodziny);
pracodawca ma pełny wgląd do informacji o zwolnieniu lekarskim swojego pracownika, dzięki dostępowi do Platformy Usług Elektronicznych (PUE);
pacjent nie ma obowiązku dostarczenia w ciągu 7 dni zwolnienia lekarskiego do pracodawcy;
możliwość wystawienia zwolnienia przy użyciu urządzenia mobilnego np. w trakcie wizyty domowej lub zdalnie np. podczas konsultacji online.
W jaki sposób uzyskać zwolnienie lekarskie od psychiatry?
Jeżeli dana osoba skarży się na problemy natury psychicznej (wywołane np. przez wypalenie zawodowe, depresję czy mobbing w pracy), powinna umówić się na wizytę do lekarza psychiatry. Zwolnienie może wystawić psychiatra, ale nie psycholog.
Psychiatra ma prawo wystawić zwolnienie lekarskie. Należy jednak pamiętać, że jeśli pacjent cierpi na zaburzenie psychiczne lub jego stan psychiczny uległ znacznemu pogorszeniu i konieczne jest zwolnienie lekarskie, to wystawić może je w tym wypadku wyłącznie lekarz psychiatra - podczas wizyty prywatnej czy na NFZ.
Zwolnienie lekarskie wystawione przez lekarza psychiatrę może otrzymać każda osoba zatrudniona na umowie o pracę lub umowie zlecenie (w tym rodzaju umowy należy podlegać ubezpieczeniu przez minimum 90 dni, aby otrzymać wynagrodzenie chorobowe). Na wizytę do psychiatry nie jest potrzebne skierowanie od lekarza pierwszego kontaktu.
Czy elektroniczne zwolnienia lekarskie od psychiatry różnią się od innych L4?
Zwolnienie lekarskie od psychiatry jest strukturalnie takie samo jak te wystawiane przez innych lekarzy, bez informacji o jednostce chorobowej i specjalizacji. Zawiera dane pacjenta, okres niezdolności do pracy, kod literowy zwolnienia i placówkę wystawiającą. W odróżnieniu od innych lekarzy, psychiatra może wystawić zwolnienie wstecz na więcej niż 3 dni, jeśli stwierdzi u pacjenta zaburzenia psychiczne wpływające na zdolność oceny własnego stanu zdrowia i postępowania.
Jak długo jest ważne zwolnienie lekarskie od psychiatry?
Zaburzenia psychiczne często wymagają długotrwałej terapii i stosowania leków, co sprawia, że zwolnienia lekarskie od psychiatry mogą być wydawane na dłuższy czas. W jednej wizycie psychiatra może wystawić zwolnienie maksymalnie na 30 dni, z możliwością przedłużenia do 182 dni. Po wykorzystaniu tego okresu pacjent może ubiegać się o świadczenie rehabilitacyjne, jeśli wciąż nie może pracować, ale ma szansę na powrót do zdrowia.
Jak wyglądają kwestie wynagrodzenia podczas zwolnienia lekarskiego od psychiatry?
Wynagrodzenie chorobowe
Jest to nic innego jak 80% podstawy wynagrodzenia wypłacane przez pracodawcę w trakcie pierwszych 33 dni zwolnienia lekarskiego pracownika.
Wyjątkiem jest sytuacja, w której na zwolnieniu lekarskim od psychiatry przebywa kobieta w ciąży. Wtedy wynagrodzenie chorobowe (czyli wypłacane przez pracodawcę) wynosi 100% podstawy wynagrodzenia.
Zasiłek chorobowy
Zasiłek chorobowy to 80% podstawy wynagrodzenia wypłacane po upływie 33 dni trwania przebywania na zwolnieniu lekarskim w przypadku, gdy pracownik nie jest w stanie jeszcze wrócić do pracy (przebywa dalej na zwolnieniu). W tym wypadku za wypłatę zasiłku jest odpowiedzialny Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), a nie pracodawca jak w przypadku wynagrodzenia chorobowego.
Tak samo jak przy wynagrodzeniu chorobowym, jeśli na zwolnieniu lekarskim powyżej 33 dni przebywa kobieta ciąży, tak i tutaj zasiłek chorobowy wynosi 100% podstawy wynagrodzenia. Ponadto okres zasiłkowy w przypadku ciąży wynosi 270 dni.
Świadczenie rehabilitacyjne
Prawo do świadczenia rehabilitacyjnego przysługuje osobom, które mimo upływu 182 dni wciąż nie są zdolne wrócić do pracy. Takie osoby mogą wystąpić o świadczenie rehabilitacyjne na okres maksymalnie 12 miesięcy, a jego wysokość to:
90% podstawy zasiłku chorobowego (przez pierwsze 3 miesiące);
75% podstawy zasiłku chorobowego (przez pozostałe 9 miesięcy);
100% podstawy zasiłku chorobowego przez cały okres trwania świadczenia (kobiety w ciąży).
Czy można dostać wypowiedzenie umowy, będąc na zwolnieniu lekarskim?
Zgodnie z Kodeksem Pracy pracodawca nie może zwolnić pracownika, przebywającego na zwolnieniu lekarskim. Pracodawca nie może też wypowiedzieć umowy ze względu na dolegliwości psychiczne pracownika.
Wypowiedzenie umowy może zostać wręczone pracownikowi dopiero pierwszego dnia po powrocie ze zwolnienia. Pracodawca może także rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia w następujących przypadkach:
niezdolność do pracy trwa dłużej niż 3 miesiące, a pracownik jest zatrudniony krócej niż
6 miesięcy;okres niezdolności do pracy przekracza łączny okres pobierania wynagrodzenia i zasiłku chorobowego, a także świadczenia rehabilitacyjnego przez pierwsze 3 miesiące, pod warunkiem, że dana osoba jest zatrudniona od co najmniej 6 miesięcy lub jeżeli niezdolność do pracy jest spowodowana chorobą zawodową lub wypadkiem przy pracy;
trwająca ponad miesiąc usprawiedliwiona nieobecność pracownika z przyczyn innych niż wspomniane wyżej.
Czy możliwa jest kontrola ZUS podczas przebywania na zwolnieniu lekarskim od psychiatry?
Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) może skontrolować zasadność wystawienia zwolnienia lekarskiego, jeśli ma podejrzenia co do jego bezpodstawności. Kontrolę przeprowadza lekarz orzecznik ZUS, który ocenia, czy konieczna jest dalsza kontynuacja zwolnienia. Jeśli zwolnienie lekarskie od psychiatry zostało wystawione zgodnie z przepisami, pacjent nie musi obawiać się kontroli. Jeśli zwolnienie nie wymaga leżenia w łóżku, pacjent może wychodzić z domu i opuszczać miejsce pobytu wskazane na zwolnieniu.
W serwisie erecept.pl jest możliwość uzyskania konsultacji lekarskiej z L4. Ponadto pacjenci mają możliwość konsultacji online z receptą online.
L4 na wypalenie zawodowe - kiedy można się o nie ubiegać?
Wypalenie zawodowe to syndrom wynikający z przewlekłego stresu w pracy, Główne objawy to przewlekłe zmęczenie, cynizm i negatywne nastawienie do pracy, obniżona efektywność zawodowa oraz problemy emocjonalne i somatyczne. Najczęstsze przyczyny to nadmierna ilość obowiązków, brak kontroli, wysokie oczekiwania przełożonych oraz niedostateczne wsparcie w miejscu pracy.
W związku z tym, że wypalenie zawodowe jest wpisane przez WHO do Międzynarodowej Klasyfikacji Chorób (ICD-11) jako syndrom, a nie choroba, nie jest możliwe uzyskanie zwolnienia lekarskiego konkretnie z powodu wypalenia zawodowego. Lekarze nie mogą wystawiać zwolnienia na wypalenie zawodowe jako takie, ale mogą to zrobić na podstawie objawów takich jak przewlekły stres czy depresja.
W celu uzyskania zwolnienia lekarskiego z powodu stresu, depresji czy innych zaburzeń psychicznych możesz udać się do każdego lekarza. Nie musi to być tylko lekarz psychiatra. Należy pamiętać, że tylko lekarz może wystawić zwolnienie lekarskie - takich uprawnień nie mają ani psycholodzy ani psychoterapeuci.
Bibliografia
Inni czytali również
- Spis treści
- Zwolnienie od psychiatry - najważniejsze informacje
- Czym jest elektroniczne zwolnienie lekarskie (E-ZLA)?
- Jakie są najważniejsze zalety dotyczące elektronicznego zwolnienia lekarskiego?
- W jaki sposób uzyskać zwolnienie lekarskie od psychiatry?
- Czy elektroniczne zwolnienia lekarskie od psychiatry różnią się od innych L4?
- Jak długo jest ważne zwolnienie lekarskie od psychiatry?
- Jak wyglądają kwestie wynagrodzenia podczas zwolnienia lekarskiego od psychiatry?
- Czy można dostać wypowiedzenie umowy, będąc na zwolnieniu lekarskim?
- Czy możliwa jest kontrola ZUS podczas przebywania na zwolnieniu lekarskim od psychiatry?
- L4 na wypalenie zawodowe - kiedy można się o nie ubiegać?
- Bibliografia